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# Metas e comissões
O Alcavie permite definir metas individuais para cada funcionário e acompanhar suas comissões de venda, garantindo um melhor controle do desempenho da equipe.
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## **Metas**
Cada funcionário pode ter **duas formas de meta**:
1. **Meta mensal principal** – Definida diretamente no cadastro do funcionário.
2. **Metas secundárias** – Criadas com valores e períodos personalizados.
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### Metas secundárias
Para criar ou editar metas secundárias:
1. Acesse **Funcionários**.
2. Clique no botão **"Metas"** .
3. Defina o **valor da meta** e o **período desejado**.
4. Salve a meta.
A tela exibirá todas as metas criadas, mostrando:
* **Período e valor da meta**
* **Valor já vendido no período**
* **Porcentagem de conclusão**
* **Status da meta**
{% hint style="info" %}
O acompanhamento das metas secundárias pode ser feita na tela de vendas ou no relatório **"Meta do funcionário"**, localizado no menu **Relatórios > Vendedores**.
{% endhint %}
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## **Acompanhamento de comissões e metas**
Para acompanhar:
1. Vá até **Relatórios > Vendedores**.
2. Acesse o relatório **"Desempenho de vendedores"**.
3. Aplique os filtros desejados (período, frete, categoria, etc.).
O relatório mostrará:
* **Vendedor com maior volume de vendas;**
* **Total vendido e quantidade de vendas;**
* **Ticket médio por vendedor;**
* **Comissão da loja;**
* Calculada sobre todas as vendas da loja.
* **Comissão individual;**
* Calculada sobre as vendas feitas apenas pelo funcionário.
* **Progresso da meta.**
* Definido no cadastro do funcionário.
{% hint style="info" %}
**Importante:**
* As metas e comissões exibidas no relatório **"Desempenho de vendedores"** são as definidas no cadastro do cliente.
* As metas secundárias exibidas no relatório **"Meta do funcionário"** são as definidas no botão "Meta" com período e valor específico.
* A comissão e a meta são calculadas **com base no vendedor definido na venda**. Se o funcionário não for indicado como vendedor no momento da venda, ele **não receberá comissão** por aquela venda.
{% endhint %}
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